Office et culture - stratégies et environnements tertiaires

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Roman Klis Design

22 janvier 2020 Le groupe Ippolito Fleitz a collaboré avec Porsche Consulting pour concevoir l’aménagement du nouveau siège de l’agencede design germanique Roman Klis à Herrenberg, et d’en faire un bureau «New Work», transformant ainsi avec succès le lieu de travail en un lieu de désir.

Pour Ippolito Fleitz , l’environnement de travail doit contribuer à créer le succès de l’entreprise, c’est pourquoi la conception doit viser à infuser l’espace avec l’esprit de l’entreprise. Une approche largement partagé par Klis, designer de renom, dont la mission consiste à insuffler de l’âme aux marques. Donc le design ne doit pas être seulement beau, il doit contribuer au succès. Parallèlement avec Porsche Consulting, les concepteurs ont travaillé sur un stratégie clé de succèsqui s'appelle le nudging : développement organisationnel récompensé par un prix Nobel qui utilise les résultats de la psychologie comportementale de manière subtile mais ciblée. En utilisant des interventions minutieuses mais réfléchies dans les processus quotidiens, les employés sont guidés presque sans effort vers une plus grande productivité.

Oasis de travail. Plus de 2 000 plantes vertes ont été installées dans l’espace car il est prouvé, qu’elles engendrent la bonne humeur abaissent les niveaux de stress, stimulent la créativité et améliorent les performances. De plus, ils améliorent la qualité de l'air et le bien-être général, ainsi que la diminution des niveaux de bruit.

La transformation complète du bâtiment a été obtenue en modifiant l’apparence des plafonds avec des bandes colorées. Les dégradés de couleurs créent une nouvelle profondeur spatiale et l’ quilibre mental est considérablement amélioré. Le bleu, couleur apaisante favorise également la créativité. Une progression progressive vers le blanc apporte plus d'ouverture et de légèreté à l'espace.
Les espaces de travail sont neutres pour favoriser la concentration. Les passerelles rose pâle sont de véritables stimulants de l'humeur et, incidemment, augmentent l'empathie parmi les employés. Des sources d'eau judicieusement placées et un éclairage de bon goût contribuent à créer une atmosphère agréable. Enfin de nombreux espaces de rencontre ont été créés afin de favoriser l’échange d’information et le sentiment d’appartenance au groupe.